午前問1
労働者派遣法に基づき， A社がY氏をB社へ派遣することとなった。このときに成立する関係として，適切なものはどれか。
| A社とB社との間の委託関係 | |
| A社とY氏との間の労働者派遣契約関係 | |
| B社とY氏との間の雇用関係 | |
| B社とY氏との間の指揮命令関係 |
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正解
- エ
解説
労働者派遣法に基づく労働者派遣では、派遣元（A社）と派遣先（B社）の間で派遣契約が結ばれ、労働者（Y氏）は派遣元と雇用関係を維持したまま、派遣先の指揮命令を受けて業務を行います。したがって、雇用と指揮命令が分離される点が請負契約との大きな違いであり、派遣先が直接業務指示を行う関係が成立します。
| ア. | A社とB社との間の委託関係 |
| 請負や委託契約の説明であり、労働者派遣の関係ではありません。 | |
| イ. | A社とY氏との間の労働者派遣契約関係 |
| 派遣元と労働者の関係は雇用契約であり、労働者派遣契約ではありません。 | |
| ウ. | B社とY氏との間の雇用関係 |
| 派遣先と労働者の間に雇用関係は成立しません。 | |
| エ. | B社とY氏との間の指揮命令関係 |
| 正解。派遣先（B社）と労働者（Y氏）の指揮命令関係の説明です。 |